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　　日前有民眾在台北捷運上拍到一名神似電影「鋼鐵人」主角小勞勃道尼的身影，並且PO上網，不僅引發網路大肆討論，讓HTC找他擔任代言人的傳言，更加甚囂塵上。儘管當時媒體澄清本尊正在美國麻州拍片，但HTC今(12)日證實雙方正式展開合作，相關廣告自8月15日起發表，預計可提高品牌知名度30%至40%。

　　國貨品牌HTC今日宣布推出歷年來最具突破性的全球品牌行銷計畫，邀請「鋼鐵人」小勞勃道尼擔任品牌代言人。首波形象廣告預計自8月15日起，在網站上率先播出，並於8月16日起，在美國、英國、俄羅斯、德國、中國、台灣、澳大利亞等7個國家開播，全面宣揚「Change」的品牌定位與概念。

　　在首波形象廣告中，以「Big Things Ahead」(大事將至)為題，小勞勃道尼如同扮演「鋼鐵人」中的東尼·史塔克一般，展現幽默風趣的智慧風格。搭乘專用直升機抵達股東會議室後，宣布將發表突破性的思維，然後從公事包中拿出一張約莫名片大小、印有綠色「HTC」字樣的卡片，開始詮釋品牌理念。

　　影片藉由巨型錫箔遊艇(Humongous Tinfoil Catamaran)、潮怪洗車(Hipster Troll Carwash)、熱茶噴射器(Hot Tea Catapult)、抱著這隻貓(Hold This Cat)、快樂手機公司(Happy Telephone Company)等一系列由「H」、「T」、「C」組成的英文字母，說明「Here's To Change」帶來無限可能的精神。

　　HTC的品牌行銷活動將分為3個階段與消費者持續溝通。首先以活潑、饒富趣味的方式，表現出HTC之於不同消費者所代表的意義；其次溝通HTC BlinkFeed首頁、Video Highlights生活微電影，以及HTC BoomSound音響等創新功能；再來則是著重於HTC的產品，如何讓每個人都能在生活中創造改變。

　　宏達電行銷長何永生表示，從與小勞勃道尼接洽到點頭答應合作，只花2週的時間，而且這是他首支商業電視廣告代言。選定原因，主要是很年輕出道的他，不久便碰到人生低潮，但並未喪志，反而努力「改變」自己，從配音做起，直到拍攝電影「鋼鐵人」而翻身，與HTC渴望「變好」的品牌精神不謀而合。

　　據了解，HTC每年的行銷預算約10億美元，目前花費4.74億美元，尚不到一半，其中，與小勞勃道尼簽約2年，費用在1,200萬美元左右。合約內容以形象代言為主，目前共錄製5至6支廣告，除了說「中文」外，若是有需求，不排除教他講「台語」，未來也有機會舉辦消費者見面會，強化品牌能見度。

新頭殼newtalk 2013.01.25 胡華勝/台北報導

面對三星(Samsung)高、中、低階智慧型手機紛紛卡位，宏達電子(HTC)也不勢弱，也發表了一款售價低於8000元的4吋螢幕入門級手機，在價格及規格上直接對上Samsung Galaxy S3 mini，搶攻目前300萬戶的2G升級3G用戶，入門級智慧型手機市場大戰在兩大品牌對峙下正式引爆。

1月初Samsung才挾著Galaxy S3銷售佳績發表Galaxy S3 mini，定位在入門級機種，售價低於1萬元，HTC也急起直追，在蝴蝶機銷售氣勢如虹下也趕緊推出一款入門級機種Desire U微笑機，單機售價不到8,000元， 硬是比三星更拉出2,000元的價格差距。

中華電信表示，低價智慧型手機市場大戰一觸即發，主要是因為目前台灣仍有300萬戶的2G用戶，這群2G用戶面臨升級3G的階段，因此成為各手機業者鎖定的目標。

HTC這款微笑機與Galaxy S3 mini都是4吋螢幕機種、800 x 480螢幕解析度、500萬畫素相機，不過兩款手機在儲存容量上不同，微笑機容量為4GB、Galaxy S3 mini為16GB，記憶體方面微笑機只有512MB、Galaxy S3 mini則有1GB，效能明顯有差異，微笑機螢幕為super LCD、Galaxy S3 mini則是AMOLEDs。

以手機簡訊通知 作業員錯愕

〔自由時報記者邱奕統、王憶紅／綜合報導〕智慧型手機大廠宏達電龜山廠被爆在六月底無預警以簡訊解僱五百位生產線派遣作業員，由於事出突然，又未告知原因，令這些作業員十分錯愕，質疑違反勞基法。

對此，宏達電強調，並非解僱派遣人力，是因應短期性人力需求，約聘的派遣人力因合約陸續到期而自然終止。桃園縣政府勞動及人力資源局表示，派遣人力仍受勞基法保障，勞工有疑義可申訴。

這五百位作業員是透過日陞企管顧問公司派遣到宏達電上班，非宏達電正職員工，其中有些人甚至未做滿三個月。

已離職的李姓前領班表示，他們被派到宏達電前，有跟日陞簽派遣契約，日陞說契約效力三個月，之後視工作情形續約，表現良好還有機會轉入正職，沒想到突然就被簡訊通知解僱，完全不尊重他們的權益。

上月裁五百人 月底還有一波

他說，目前宏達電內部傳言，七月底還有一波同樣針對生產線派遣人力的汰換計畫，員額也差不多五百位。

李姓前領班還指，他們是時薪制，一天工時扣除吃飯和休息時間，約有九．八三個小時，公司卻以九．五個小時計算，未如實登錄，每天都白做四分之一個小時的工作，換算下來，一個月有一千五百多元薪水被扣掉。且除例假七天，他們還會被要求以「欠班」的方式多休假，而多休的部分竟完全不算薪水，質疑資方違反勞基法。

由於這些作業員實質上受僱於日陞，因假日，日陞無人上班，故無從得知日陞的回應。不過，勞動及人力資源局勞動條件科長周賢平表示，派遣人力仍受勞基法保障，除非年資未滿三個月，否則資方解僱都要提前告知；另工時未如實登載等情形已違法，可處二至卅萬元罰鍰。

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記者洪聖壹／宜蘭報導

搶攻入門智慧型手機消費者，HTC 24 日在宜蘭與中華電信聯手推出 HTC 微笑機「Desire U」，採用 4 吋 WVGA(480X800)解析度的螢幕，1GHz 單核心處理器，512 MB 記憶體，4GB 內存空間，厚度 9.32 mm，空機價 7,990 元，即日起由中華店獨賣，搭配指定方案，月付 291 元，手機 3,990 元。

就在 HTC Butterfly 缺貨之際，HTC 馬不停蹄的延續「蝴蝶機擴散效應」積極搶市，24 日與中華電在聯手推出 HTC Desire U 微笑機。宏達電北亞區總經理董俊良表示，HTC 在 2012 年受到很多挑戰，同時也學到最多，而蝴蝶機讓我們看到一線曙光，如果要探討蝴蝶機的成功，可說完全來自於消費者給予 HTC 的肯定與指教。至於今天推出的 Desire U 的「U」所代表的就是微笑，如果能進一步帶給台灣使用者微笑，就是 HTC 與中華電信最大的成功。

HTC Desire U 微笑機大小為 118.5 x 62.3 x 9.32 mm，重 119 克，採用 4 吋 WVGA 螢幕，搭載 Android 4.0.3 作業系統與 Sense 4.0 使用者介面，硬體效能並不高，搭載 1GHz 單核心處理器，記憶體為 512MB 與 4 吋 WVGA 解析度螢幕。而且這款手機沒有視訊鏡頭，主鏡頭也只有 500 萬畫素，內建 Beats Audio 認證音效，共推出黑、白兩款顏色，併於即日起在台上市。

實際體驗這款入門手機，如果是給一般使用 feature phone 用戶升級使用，確實會有耳目一新的感覺，而且空機價 7990 元，搭配中華電全民共省專案，中華電給了第一年月付 291 元，手機 3,990 元的合約價，如果搭配行動上網方案，月付 1,143 元手機就可零元帶走，最目前的銷售市場來說，這款外型設計精美的入門機其實算是划算，不過建議想換機的消費者還是親自走一趟門示，體驗之後再考慮是否入手。